正确答案: B

佣金制

题目：销售职位普遍使用的一种奖励制度是()。

解析：本题考查个人奖励计划类型中的佣金制。

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学习资料的答案和解析：

[单选题]关于相邻薪酬等级之间的交叉和重叠的说法，正确的是（）。

如果相邻的两个薪酬等级之间没有交叉和重叠，则意味着两个薪酬等级的薪酬水平差异过大

解析：本题考查相邻薪酬等级之间的交叉和重叠。交叉重叠的区间如果太大，会使不同薪酬等级之间的中值差异减少，处于较低位置的相邻薪酬等级间的交叉重叠幅度一般较大，处于较高位置的相邻薪酬等级间的交叉重叠幅度一般较小。参见教材P115。

[多选题]裁员中的幸存者往往会()。

产生负罪感

产生对未来的担忧

解析：本题考查转向或紧缩战的相关内容。裁员是转向或紧缩战的主要问题。事实证明，裁员后的幸存者往往会产生危机感，对未来产生担忧;而且由于同事的被裁和自己的留下，会在内心产生负罪感，同时导致其可能会在不加薪的情况下被要求承担更多的工作，因此，裁员之后组织中员工的满意度和归属感一般都会下降，组织应在此时设法提高士气。因此选AE。