正确答案: D

适时调整

题目：在实际的会议过程中，会议的领导者还应该根据具体情况对议程做适当的调整。这是会议设计的什么原则？（）

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学习资料的答案和解析：

[多选题]在组织中，太低的冲突水平会导致（）

A、对变化反映缓慢

B、缺乏创新

[单选题]以下哪一种不是绩效评估面谈的原则（）

C、应简洁明快、直截了当指出对方的不足之处。

[单选题]会议的目的在于集思广益，常采取（）。

头脑风暴法

[单选题]怀疑论者属于（）。

第六型忠诚型