正确答案: C

6个月

题目:用人单位与劳动者签订无固定期限劳动合同,试用期不得超过()。

解析:用人单位与劳动者签订无固定期限劳动合同,试用期不得超过6个月。

查看原题 查看所有试题

学习资料的答案和解析:

  • [单选题]建筑高度超过32m的高层汽车库的室内疏散楼梯采用()。
  • 防烟楼梯间


  • [单选题]GB1103-2007《棉花细绒棉》规定,棉花手扯长度实物标准根据()结果定值。
  • D、HVI测试仪测定的上半部平均长度


  • [单选题]患者女,75岁,要求重做全口义齿,查见上颌弓小,下颌弓大,上颌前牙区牙槽嵴骨组织吸收明显,下颌牙槽嵴较丰满,原义齿人工牙按正常排列,上颌固位差

  • [单选题]对于申报主体的《单位基本情况表》信息在国际收支网上申报系统(银行版)中不存在的,经办银行应于()内将该申报主体填写的《单位基本情况表》信息录入/导入国际收支网上申报系统(银行版)。
  • 本工作日


  • [单选题]风温的病名首见于().
  • B.《伤寒论》


  • 推荐下载科目: 大学语文题库 劳务员综合练习题库 劳动定额的基本知识题库 施工项目管理题库 信访工作的基本知识题库 财务管理的基本知识题库 劳务资格审查与培训题库 劳务资料管理题库 劳务纠纷处理题库 大学生就业与创业题库
    @2019-2025 必典考网 www.51bdks.net 蜀ICP备2021000628号 川公网安备 51012202001360号