正确答案: CDE
            自上而下的方式 自下而上的方式 自上而下与自下而上结合的方式 
            题目:企业集团人力资本战略制定过程可采用()。
           
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                 [单选题]世界各国经济增长的事实说明,()比物力资本更能有效地推动社会经济发展。
                                                
                  
                                                                                                                     人力资本 
                                                                                                                                    
                
                
                            
                
                 [多选题]人力资本的概念包括()。
                                                
                  
                                                                         人力是生产力的一大要素 
                                                                                                 人力与物力结合进行生产,推动着人类社会的发展 
                                                                                                 对人力不断投资会导致相应的生产力的资本 
                                                                                                 将人力视为通过投资便可提高其生产能力的资本 
                                                                                        
                
                
                            
                
                 [多选题]企业集团人力资本管理层次主要包括()。
                                                
                  
                                                                         集团总公司董事会对集团总公司经理班子的监督与管理 
                                                                                                 集团经理班子对集团公司企业内部人力资本的管理 
                                                                                                 集团公司对成员企业董事会及其他人力资本的管理 
                                                                                                 成员企业内部的人力资本管理 
                                                                                                 母公司对一级或多级子公司人力资本分管理 
                                            
                
                
                            
                
                 [多选题]人力资本收益分配一般包括()。
                                                
                  
                                                                         员工薪资 
                                                                                                 福利 
                                                                                                 股票 
                                                                                                 期权 
                                                                                        
                
                
                            
                
                 [多选题]企业集团人力资本战略实施四个阶段是()。
                                                
                  
                                                                         统一认识阶段 
                                                                                                 战略的计划阶段 
                                                                                                                                             战略的实施阶段 
                                                                                                 控制与评估阶段 
                                            
                
                
                            
                
                 [多选题]人力资本常规管理费用包括()。
                                                
                  
                                                                         办公费 
                                                                                                 差旅费 
                                                                                                 会议费 
                                                                                                 项目费用 
                                                                                                 人员重置成本 
                                            
                
                
                            
                
                 [多选题]制定与实施人力资本战略的主要任务是()。
                                                
                  
                                                                         制定未来人力资本配置计划 
                                                                                                 根据企业投入的人力资本的大小来获取相应比例的企业所有权 
                                                                                                 控制人力资本的短期需求 
                                                                                                 运用管理教育使人力资本不断增值 
                                                                                                 致力于招募稀缺技能领域的人力资本以及各类特定的专门人才