正确答案: E
亚当斯
题目:提出公平理论的是()
解析:提出保健-激励理论的是赫兹伯格,提出期望理论的是弗隆姆,提出公平理论的是亚当斯。
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学习资料的答案和解析:
[单选题]下列属于有效聆听要点的是()
A.提出问题B.充分利用反馈机制C.保持情绪高涨D.平等待人E.多运用描述性语言
解析:属于有效聆听要点的是提出问题。
[单选题]按照计划的规模划分,计划可分为()
战略性计划和战术性计划
解析:A是按计划的时间划分;C是按计划的内容划分;D是按照计划的约束程度划分;E是按照计划的构成来划分。
[单选题]某医院护理部制订了对新人职护士的岗前培训,内容不包括()
专业知识
解析:新护士的岗前培训包括公共部分与专科部分。前者由护理部制订培训计划并组织实施,包括医院简介、医院组织体系、有关规章制度等,此外还包括医院基本护理技术操作规范、护理文书书写要求等;后者由各临床科室负责,包括熟悉本科室环境、人员结构、各类人员职责等。专业知识属于入职后护士规范化培训的内容。
[单选题]提出期望理论的是()
解析:提出保健-激励理论的是赫兹伯格,提出期望理论的是弗隆姆,提出公平理论的是亚当斯。
[单选题]根据范围划分的冲突类型是()
解析:根据内容划分的冲突类型是目标冲突,根据影响划分的冲突类型是破坏性冲突,根据范围划分的冲突类型是人际冲突。