正确答案: A

正确

题目:从绝对意义上说,没有任何一个人的思维活动可以完全脱离开前人、他人已经认识到的规律。

查看原题 查看所有试题

学习资料的答案和解析:

  • [单选题]面试中,所谓()原则是指主试人应该从多方面去把握考生的内在素质,应从整个的行动反应中系统地、完整地测评某种素质,而不能仅凭某一个行为反应就下断言。
  • 全面性


  • [多选题]在针对中、高级管理者的测量工具选择中,至少考虑的测验方式是()。
  • A、人格测验

    E、情境模拟测验


  • [单选题]在管理人员选拔中,常常将“优秀管理者”作为测评的()
  • 行为效标


  • [单选题]在面试过程中,当面试考官受到应聘者的人身攻击时,面试考官应该()
  • 不要反驳,尽量继续控制谈话


  • [单选题]企业的领导班子“质”上的“清一色”的班子配备叫()失调,亦称“合成性”错误。
  • 机构性


  • [单选题]信念是人在()中对各种观点、原则、理论和事业经过鉴别和选择而逐渐形成发展起来的。
  • 社会实践


  • [单选题]()是马克思主义的重点论和两点论在企业员工潜能开发中的具体运用。
  • 二八法则


  • [多选题]专业技术人员的信念潜能的开发主要有()等方式。
  • 敢于质疑不盲从

    要改变旧有信念

    善于学习多思考

    要建立起坚定的信念


  • 必典考试
    推荐下载科目: 助理企业培训师(三级)题库 企业培训师(二级)题库 第十章教学活动的组织管理题库 第九章现代教育培训技术应用题库 第七章人员素质测评题库 第八章岗位职务描述题库 第五章培训评价与教师选用题库 第六章指导培训工作题库 第四章培训教材的审核与研发题库
    @2019-2025 必典考网 www.51bdks.net 蜀ICP备2021000628号 川公网安备 51012202001360号