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2022消化内科学(医学高级)题库第十二章后天获得性心脏病题库往年考试试卷(0V)

来源: 必典考网    发布:2022-08-08     [手机版]    
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导读

必典考网发布2022消化内科学(医学高级)题库第十二章后天获得性心脏病题库往年考试试卷(0V),更多第十二章后天获得性心脏病题库的考试试题请访问必典考网消化内科学(医学高级)题库频道。

1. [单选题]缩窄性心包炎用二维超声检测心包有什么异常所见

A. 心包腔内有积液及心包上有团块状回声
B. 心包增厚(>2Cm)并常有粘连
C. 心包腔内有大量心包积液的无回声区
D. 心包腔内积液随体位而移动
E. 心包变薄


2. [单选题]心内膜心肌纤维化(endomyocardial fibrosis)与心内膜弹力纤维增生症通常发生于()

A. 前者多为右心型,后者多为左室内膜受累
B. 二者均为右心室多见
C. 二者均为左心室多见
D. 前者多为左心型,后者多为右室心膜受累
E. 均为全心弥漫型


3. [单选题]甲公司是一家高科技公司(high technology company),公司领导十分重视研究与开发工作,同时重视在研究与开发过程中的风险管理。下列有关其研究与开发内部控制要求与措施的观点中,不正确的是()。

A. 研究项目应当按照规定的权限和程序进行审批,重大研究项目应当报经董事会或类似权力机构集体审议决策
B. 企业与核心研究人员(researchers)签订劳动合同时,应当特别约定研究成果归属、离职条件、离职移交程序、离职后保密义务、离职后竞业限制年限及违约责任等内容
C. 企业应当建立研究成果保护制度,加强对专利权、非专利技术(non-patent technology)、商业秘密及研发过程中形成的各类涉密图纸、程序、资料的管理,严格按照制度规定借阅和使用。禁止无关人员接触研究成果
D. 企业与所有研究人员(researchers)签订劳动合同时,都应当特别约定研究成果归属、离职条件、离职移交程序、离职后保密义务、离职后竞业限制年限及违约责任等内容


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