2022企业培训师（二级）题库第三章经济学基本常识题库考前点睛模拟考试283

1. [单选题]建立和发展市场经济，政府在配量资源过程中坚持（）

A. 宏观调控原则
B. 市场化原则
C. 价格机制原则
D. 供求平衡原则

2. [多选题]以下哪些是影响劳动力需求的主要因素（）

A. A、习惯与工作态度
B. B、收入效应
C. C、产品价格^{(product price)}
D. D、技术进步
E. E、外延扩大再生产

3. [单选题]（）就是消费者购买某种消费品的愿望和能力。

A. 需要
B. 动机
C. 需求
D. 动力

4. [单选题]劳动经济学认为，如果某一个人以前有工作，但是又失去了工作，现在正在努力寻找工作，并且寻找时间（）以上，这个人就是失业者。

A. 合计一周
B. 合计四周
C. 持续四周
D. 持续一周

5. [多选题]以下哪些选项是决定个人需求的客观因素（）。

A. 价格因素
B. 收人因素
C. 相关物品的价格
D. 个人嗜好
E. 消费者的未来预期

6. [多选题]对供给形成影响的因素有：（）。

A. 价格因素
B. 收入预期因素
C. 投入价格因素
D. 技术因素
E. 预期因素

7. [多选题]根据市场经济的优胜劣汰规律，市场在评价和选择资源时，自始至终的贯彻（）。

A. 资源统一配置标准
B. 公平标准
C. 效用性标准
D. 成本标推
E. 自主性标准

8. [多选题]市场经济运行中所体现的机会均等的公平公正规律强调，要实现（）等资源的均等性。

A. 信息资源
B. 资金资源
C. 政策资源
D. 人力资源
E. 权力资源

9. [多选题]国有企业培训的人才，被（）等无偿占用的问题就是外部性问题。

A. 另一家国有企业
B. 三资企业
C. 外资企业
D. 国内事业单位
E. 私人企业^{(individual enterprise)}

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