群体决策建立招聘团队时，团队成员不包括（）。

【名词&注释】

知识结构(knowledge structure)、评分标准(marking standard)、小组讨论(group discussion)、指导方针(guiding principle)、书面形式(written form)、部门经理(department manager)、参考答案、顺利进行、年龄结构合理化、整体素质结构

[单选题]群体决策建立招聘团队时，团队成员不包括（）。

A. 企业总经理
B. 人力资源部经理
C. 人事助理
D. 用人部门经理

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学习资料：

[单选题]关于金钱的说法中，你赞同的是（）

A. 世界上没有不爱钱的人
B. 有钱，意味着人生成功
C. 金钱是在劳动中创造的
D. 金钱是一种肮脏的东西

[单选题]无领导小组讨论是指由一定数量的一组被评人在对顶时间内就给定的问题进行讨论，无领导小组讨论的人数一般是（）人。

A. 4-6
B. 6-10
C. 6-9
D. 8-10

[多选题]关于企业员工整体素质结构，下列说法正确的有（）。

A. 企业人力资源整体结构是一个多维的、多层次的、多要素的、动态的综合体
B. 企业人力资源的整体结构决定了人力资源的整体素质
C. 企业人力资源整体素质结构等同于员工个体素质的相加
D. 考察和分析企业人力资源的整体素质，要从研究企业人力资源的整体结构入手
E. 企业人力资源整体结构具体表现为年龄结构、性别结构、知识结构、专业结构，以及生理心理素质结构

[多选题]无领导小组讨论的优点包括（）。

A. 具有生动的人际互动效应
B. 题目的质量影响测评的质量
C. 讨论过程真实、易于客观评价
D. 被评价者难以掩饰自己的特点
E. 对评价者和评价标准的要求较高

[多选题]企业人力资源结构的合理化包括（）。

A. 年龄结构合理化
B. 个性结构合理化
C. 专业结构合理化
D. 生理心理素质结构的合理化
E. 性别结构合理化

[多选题]要想面试能顺利进行，一般面试指南包括（）。

A. 面试团队的组建
B. 面试准备
C. 面试提问分工和顺序
D. 面试时间
E. 面试评分办法

[多选题]目前流行的人员素质理论包括（）。（2012年11月二级真题）

A. 冰山模型
B. 洋葱模型
C. 大海模型
D. 大树模型
E. 橘子模型

[多选题]员工测评标准体系的横向结构，注重测评素质的哪些方面（）。

A. 完备性
B. 可操作性
C. 明确性
D. 独立性
E. 针对性

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