在测验编制的过程中，正确答案的位置在整个测验中出现在各位置的

【名词&注释】

心理特征(psychological characteristics)、标准分数(standard score)、智力测验(intelligence test)、简明扼要(brief and to the point)、平均数(average)、测验题、测验分数(test score)、比率智商(ratio intelligence quotient)、大多数(most)、合理地(reasonably)

[单选题]在测验编制的过程中，正确答案的位置在整个测验中出现在各位置的概率（）时，就可以控制喜好特殊位置定势的影响。

A. 相等
B. 较多
C. 较少
D. 大

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学习资料：

[单选题]凡是平均数为50、标准差为10的标准分数，一般我们都称为（）。

A. T分数
B. Z分数
C. 离差智商
D. 标准二十分

[单选题]一般来说，大多数^(most)（）是不受时间限制的。

A. 最高作为测验
B. 速度测验
C. 典型行为测验
D. 智力测验

[多选题]和比内量表相比，韦氏智力量表的主要优点包括（）。

A. 可同时提供三个智商分数和多个分测验分数^{(test score)}
B. 用离差智商代替比率智商^{(ratio intelligence quotient)}
C. 在临床应用方面积累了大量的资料
D. 首先使用测验常模

[多选题]显示性测验是指测验题目和所要测量的心理特征相似的测验。古德纳夫曾经将其分为（）。

A. GRE的词汇测验
B. 样本测验
C. 标记测验
D. 预测性测验

[多选题]选择题要编好题干，也要编好选项，必须注意（）。

A. 题干问题明确，避免与选项用词一致
B. 选项简明扼要，长度相等
C. 每题只给一个正确答案
D. 选项最好用同一形式

[多选题]受测者对测验的经验或应试技巧会影响测验成绩，"测验油子"的表现有（）。

A. 能觉察出正确答案与错误答案的细小差别
B. 懂得合理地^(reasonably)分配测验时间
C. 常常是各种题型都见过
D. 熟悉测验的程序

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