按员工工龄的长短和每一工龄应计的工资额来确定的工资称为（）。

【名词&注释】

社会发展(social development)、学以致用、人才需求(talent demand)、一专多能、讲授法(lecture method)、职务工资(job wage)、紧密联系(tight link)、第一步(first step)

[单选题]按员工工龄的长短和每一工龄应计的工资额来确定的工资称为（）。

A. 奖励工资
B. 职务工资^{(job wage)}
C. 技能工资
D. 年功工资

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学习资料：

[单选题]在对员工进行培训的过程中，通过学员之间的语言交流来解决，巩固和扩大所学得知识的方法是（）。

A. 视听法
B. 讲授法
C. 讨论法
D. 案例研究

[单选题]员工招聘的首要步骤是（）。

A. 征召
B. 确定招聘策略
C. 制定招聘计划
D. 筛选

[单选题]对考核结果进行评价分析的第一步^{(first step)}是（）。

A. A、确定单项的等级
B. B、确定单项的分值
C. C、综合同一项目不同来源的考核结果
D. D、综合不同项目的考核结果

[单选题]要做到教育与经济社会发展实践紧密联系^{(tight link)}，与人才需求相匹配，与社会的用人部门密切挂钩，即做到（）。

A. A、共同培养
B. B、学以致用
C. C、一专多能
D. D、产学结合

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