培训教学监督是指对教学中期工作的监督和对教学后期工作的监督。

【名词&注释】

课程目标(curriculum goal)、全过程(whole process)、基本思路(basic thinking)、促进作用(promotion)、角色扮演法(role play)、教学工作(teaching work)、有利于(beneficial to)、气势磅礴、模拟训练法(simulated training)、工作内容丰富化

[判断题]培训教学监督是指对教学中期工作的监督和对教学后期工作的监督。

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学习资料：

[多选题]培训方法的选择应坚持的原则是（）

A. A、有利于^{(beneficial to)}理论的掌握
B. B、有利于^{(beneficial to)}课堂控制
C. C、有利于^{(beneficial to)}实现课程目标
D. D、有利于^{(beneficial to)}调动学员积极性
E. E、有利于^{(beneficial to)}教师传授知识和技能

[多选题]属于模拟训练法^{(simulated training)}的有：（）。

A. A、案例分析法
B. B、经营演习
C. C、角色扮演法
D. D、教育游戏法
E. E、体验学习法

[单选题]以下不是培训项目审定作用的是（）。

A. 规范作用
B. 沟通作用
C. 促进作用
D. 把关作用

[多选题]审定培训项目开发方案的一般步骤有（）。

A. 明确审定标准
B. 撰写项目审定报告
C. 把握拟审方案的全貌
D. 组织集体审定工作
E. 作出审定结论

[单选题]岗位再设置的基本思路有四个方面，分别是：（），工作内容气势磅礴化，工作内容丰富化。

A. A、拓展训练
B. B、模拟训练
C. C、岗位轮换式
D. D、角色

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