接受高等教育会产生的成本分为()。

【名词&注释】

工资水平(wage level)、学龄前儿童(preschool children)、基本内容(basic content)、机会成本(opportunity cost)、固定成本(fixed cost)、实际工作(practical work)、管理费用、生产资本(production capital)、高贴现率、产生影响(have effect)

[多选题]接受高等教育会产生的成本分为()。

A. 直接成本
B. 机会成本
C. 心理成本
D. 固定成本
E. 可变成本

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学习资料：

[单选题]通过使收益现值与成本相等来求出利率或贴现率的值，然后再将这种收益率去与其他投资的报酬率(如银行利率等)加以比较。如果最高贴现率大于其他投资的报酬率，则人力资本投资计划是可行的，否则，就是不可行的，这种衡量人力资本投资模型的方法称为()

A. 现值法
B. 贴现法
C. 外部收益率法
D. 内部收益率法

[单选题]不属于人力资本投资的是（）。

A. 在职培训活动所花费的支出
B. 加强学龄前儿童营养
C. 管理费用
D. 劳动力流动也是一种人力资本投资活动

[单选题]劳动者由于所获得的知识和技能存在差异，从而导致他们之间存在收入差别，这是（）的基本内容。

A. 收入分配理论
B. 劳动力需求理论
C. 劳动力供给理论
D. 人力资本投资理论

[多选题]对劳动者流动产生影响^{(have effect)}最大的因素包括（）。

A. 流动后企业的规模
B. 流动之后找到高工资工作的机会大小
C. 劳动力流动的各种成本
D. 流动前后的工资水平差异
E. 流动后企业所处位置

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