【名词&注释】
建立健全(establishing and perfecting)、流通领域(circulation field)、在职人员(working personnel)、日常事务(daily business)、伪劣商品(fake and inferior commodities)、实际情况(actual situation)、大中专院校(college and secondary school)、不可偏废、集中精力、稳定性与适应性(stability and adaptability)
[多选题]以下关于制度化管理的说法正确的有()。
A. 管理人员所拥有的权利受严格的限制
B. 每个管理者都拥有自己职能所必要的权利
C. 制度化管理通常称作“官僚制”、“科层制”
D. 制度化管理是由管理学家泰勒提出的
E. 制度化管理主要依靠外在于个人的、科学合理的理性权威实行管理
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学习资料:
[单选题]根据“中国商业企业诚信公约”,下列说法中,正确的是()。
A. 限制消费者的合法权益,必须按照适度,公示和听证原则进行
B. 促销活动中的降价让利行为属于公司内部管理范畴,可完全自主进行
C. 建立健全商品进货检查验证制度,抵制假冒伪劣商品进入流通领域
D. 严格履行“三包”规定,对售出商品实行商品质量倒推负责制
[单选题]组织设计最基本的原则是()。
A. 任务与目标原则
B. 集权与分权结合原则
C. 有效管理幅度原则
D. 稳定性与适应性(stability and adaptability)相结合原则
[单选题]不属于企业组织结构变革的征兆是()。
A. 新任领导上任
B. 企业经营业绩下降
C. 员工士气低落
D. 组织结构本身弊病显露
[单选题]企业基本制度的内容不包括()。
A. 企业章程
B. 董事会组织
C. 人事制度
D. 高层管理组织规范
[单选题]合理分权的作用不包括()。
A. 有利于企业统一指挥和领导
B. 有利于调动下级的积极主动性
C. 有利于基层迅速正确地做出决策
D. 有利于领导集中力量抓重大问题
[多选题]岗位深度扩大法,具体的形式主要有()。
A. 岗位工作纵向调整
B. 充实岗位工作内容
C. 岗位工作连贯设计
D. 岗位工作轮换设计
E. 岗位工作矩阵设计
[多选题]企业外部人力资源供给的主要渠道有()。
A. 大中专院校(college and secondary school)应届毕业生
B. 复员转业军人
C. 失业人员
D. 流动人员
E. 其他组织在职人员
[多选题]组织结构诊断程序包括()。
A. 组织结构调查
B. 组织结构分析
C. 组织决策分析
D. 组织关系调查
E. 组织关系分析
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