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目前我国经营者年薪制有三种模式,其中一元结构模式将其全部收入

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    经济效益(economic benefit)、自然资源(natural resources)、固定资产(fixed assets)、技术水平(technical level)、流动资产(current assets)、人工成本指标、经营者年薪制(annual salary system for managers)、熟练程度(proficiency)、合理性。、企业人工成本

  • [单选题]目前我国经营者年薪制(annual salary system for managers)有三种模式,其中一元结构模式将其全部收入设计为()。

  • A. 风险收入
    B. 基本薪酬
    C. 效益年薪
    D. 奖励年薪

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  • 学习资料:
  • [单选题]关于企业人工成本结构指标,正确的说法是()。
  • A. 它是指一组能将人工成本与经济效益联系起来的相对数
    B. 它是指人工成本各组成部分占人工成本总额的比例
    C. 它可以衡量企业对劳动的投入和收益
    D. 人均人工成本指标属于人工成本结构指标

  • [单选题]一职数薪制是为适应()的工人之间劳动熟练程度(proficiency)存在差别而设立的。
  • A. 不同职位
    B. 相同岗位
    C. 不同技术水平
    D. 不同责任大小

  • [单选题]经济原则要合理地配置(),这一资源数量过剩或配置过高,都会导致企业薪酬的浪费。
  • A. 企业的流动资产
    B. 企业的固定资产
    C. 自然资源
    D. 劳动力资源

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