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根据内容划分的冲突类型是()

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  • 【名词&注释】

    角色冲突(role conflict)、管理方法、工作效率(work efficiency)、护理人员(nursing staff)、优势互补(complementary advantages)、优化组合(optimum combination)、破坏性冲突(destructive conflict)、主要依据(main basis)、实际情况(actual situation)、年龄阶段(age stage)

  • [单选题]根据内容划分的冲突类型是()

  • A. 目标冲突
    B. 破坏性冲突(destructive conflict)
    C. 角色冲突
    D. 人际冲突
    E. 过程冲突

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  • 学习资料:
  • [单选题]在医院护理管理中,护理组织文化建设要求全体护理人员的积极参与,这是指护理组织文化的()
  • A. 易接受性
    B. 群众性
    C. 针对性
    D. 独特性
    E. 自觉性

  • [单选题]标准化管理的根本目的是()
  • A. 标准化原理
    B. 将标准化贯穿于管理全过程
    C. 增进系统整体效能
    D. 提高工作质量与工作效率
    E. 一切活动依据标准

  • [单选题]将时间分为整体、阶段、瞬时三个阶段进行管理的时间管理方法是()
  • A. 四象限时间管理法
    B. 区域管理法
    C. ABC时间管理法
    D. PATC管理法
    E. PBL管理法

  • [单选题]护理目标管理第三阶段是()
  • A. 协议授权
    B. 目标实施阶段
    C. 目标制定阶段
    D. 制定高层管理目标
    E. 目标成果评定阶段

  • [单选题]根据患者护理需要()
  • A. 满足患者护理需要原则
    B. 合理结构原则
    C. 优化组合原则
    D. 经济效能原则
    E. 动态调整原则

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