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社会保障管理的意义在于:()。

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    合作医疗(cooperative medical system)、贯彻落实、社会保障制度(social security system)、工伤保险(industrial injury insurance)、用人单位(employing unit)、中介组织(intermediary organization)、中央财政(central finance)、社会保险制度(social insurance system)、社会保障法律制度(social security legal system)、补充医疗保险制度

  • [多选题]社会保障管理的意义在于:()。

  • A. A、能够将社会保障法律制度(social security legal system)细化并促使其得到贯彻落实;
    B. B、能够将社会保障法律制度(social security legal system)粗化并促使其得到贯彻落实;
    C. C、能够通过社会保障计划或方案的制定来主导社会保障制度的长期发展;
    D. D、能够监控社会保障的具体实践以保证其健康有序的运行;
    E. E、能够纠察社会保障的具体实践以保证其健康有序的运行。

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  • 学习资料:
  • [单选题]美国老年医疗保险中采取的一种新的医疗服务费用支付方法是()
  • A. A、工资制
    B. B、定额付费
    C. C、按病种分类付费
    D. D、RBRVS支付制

  • [多选题]依据救助时间,可以将社会救助划分为()。
  • A. A.定期救助
    B. B.临时救助
    C. C.服务救助
    D. D.现金救助
    E. E.实物救助

  • [单选题]军人保障的经费主要来源于()。
  • A. A.个人缴费
    B. B.企业缴费
    C. C.社会捐献
    D. D.中央财政(central finance)

  • [多选题]在实行工伤社会保险制度(social insurance system)的国家中,大体上可分为三种类型。它们是()。
  • A. A、独成体系,在保险管理及保险基金方面有自主权
    B. B、从属于指定的政府部门
    C. C、工伤保险虽独立实施,但在行政管理方面是同一机构
    D. D、由社会中介组织实施
    E. E、工伤及其他意外事故均包括在整个社会保险制度(social insurance system)之中

  • [单选题]美国企业为员工提供的福利与员工所获得的直接薪酬(工资、奖金以及其他一些直接的货币报酬)之间的比例大约是()。
  • A. A、10%一20%左右
    B. B、20%一30%左右
    C. C、30%一40%左右
    D. D、40%一50%左右

  • [多选题]在我国,国家鼓励用人单位为职工建立补充医疗保险制度。在实践中,按经营方式分类,企业补充医疗保险运作模式有:()。
  • A. A、合作医疗模式
    B. B、社会救助模式
    C. C、社会保险模式
    D. D、社会保险与商业保险合作模式
    E. E、互助保险模式

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