【名词&注释】
社会需求(social demand)、行为表现(behavioral expression)、页面设置(page setup)、波动性(volatility)、人员素质(personnel quality)、培训评估(training evaluation)、职业教育法(vocational education law)、指导性原则(guidance principle)、客观性原则(objective principle)、必须坚持(must stick to)
[判断题]Excel中用于存储数据的文件叫做工作簿,其扩展名系统默认为.XLS
查看答案&解析
查看所有试题
学习资料:
[单选题]我国职业教育法(vocational education law)规定的职业教育体系有()个方面组成。
A. 2
B. 8
C. 4
D. 6
[单选题]有效团队一个显著的特征是()。
A. 成员信任
B. 薪酬较高
C. 分红较多
D. 福利丰厚
[单选题]人员素质测评是对人的心理素质及潜在能力的测评,目前是通过测量人的外在行为表现推断出人的心理素质和潜在能力,因此,它具有()性特点。
A. 表层性
B. 间接性
C. 波动性
D. 模糊性
[单选题]当进入Word系统后,可以使用菜单中的()命令按扭进行页边距、纸张形式等设置。
A. “工具栏”
B. “页眉和页脚”
C. “页面设置”
D. “边框和底纹“
[单选题]培训评估的(),是指开展培训评估必须明确评估目的,必须坚持(must stick to)正确的评估方向。
A. 方向性原则
B. 社会需求原则
C. 指导性原则(guidance principle)
D. 客观性原则(objective principle)
本文链接:https://www.51bdks.net/show/rdxo57.html