过渡工作压力所造成的紧张症状可归为()。

【名词&注释】

焦虑症(anxiety)、积极作用(positive role)、工作压力(working pressure)、人格类型(personality type)、政府公信力(public trust in government)、传统型(traditional type)、高度重视(high attention)、取之有道、神经过敏性焦虑、政治问题(political problem)

[多选题]过渡工作压力所造成的紧张症状可归为()。

A. 生理症状
B. 心理症状
C. 行为症状
D. 不适症状
E. 厌烦工作症

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学习资料：

[单选题]人面临压力的反应阶段不包含()。

A. 报警反应阶段
B. 抵抗阶段
C. 消耗阶段
D. 调动阶段

[单选题]团队成员对于任务的目标、决策或解决方案等有不同的观点、构想、判断而所产生的冲突是（）

A. A、任务冲突
B. B、认识冲突
C. C、人际冲突
D. D、关系冲突

[单选题]高度重视^{(high attention)}公务员的心理健康，不仅仅是一个心理医学问题，也是一个关乎执政能力建设的政治问题^{(political problem)}，下面关于心理健康说法不正确的是（）

A. A、影响生理健康
B. B、影响生活质量
C. C、影响政府效能
D. D、健康影响政府公信力

[单选题]以下对人有积极作用的状态是（）

A. A、神经过敏性焦虑
B. B、轻度焦虑
C. C、中度焦虑
D. D、焦虑症

[单选题]睡眠过度的问题是指患者睡了整整一个晚上，早晨起来感觉休息的很好，但白天仍然觉得相当疲惫，这种问题也被称为（）

A. A、原发性失眠
B. B、类睡眠
C. C、原发性嗜睡症
D. D、节律性睡眠障碍

[单选题]在积极心理五阶段法中，处境鼓励阶段中应该学会主动承认和肯定冲突伙伴的（）

A. A、交往方式
B. B、信任关系
C. C、积极品质
D. D、态度行为

[单选题]“君子爱财，取之有道”这句话从心理动力论的角度分析，体现了（）

A. A、超我和本我的和谐关系
B. B、本我和自我的和谐关系
C. C、自我和超我的和谐关系
D. D、自我和社会的和谐关系

[多选题]哪些人格类型的人比较匹配行政执法类职位？（）

A. A、艺术型
B. B、社会型
C. C、传统型
D. D、企业型

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