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访谈话题的投放,应当先宏观后微观,先框架后(),尤其是当访谈

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    生活习惯(living habits)、性格特征(character traits)、被访者、自我介绍(self-introduction)

  • [填空题]访谈话题的投放,应当先宏观后微观,先框架后(),尤其是当访谈对象是执行层的时候,由于其工作一般都具体而繁杂,很容易一接受访谈就从最细节的地方谈起,而忽略整体情况。

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  • 学习资料:
  • [单选题]访谈开始时要做自我介绍(self-introduction),感谢被访者能抽空接受访谈,告知(),营造良好的沟通氛围。
  • A. 访谈提纲
    B. 访谈时间
    C. 访谈意义
    D. 访谈目的

  • [单选题]沟通双方都有自己习惯的(),所以在双方能够达成默契之前,不要急于深入业务细节,而是先就一些大框框进行沟通,借此习惯和了解对方的。
  • A. 沟通方式,沟通方式
    B. 生活习惯,性格特征
    C. 沟通方式,性格特征
    D. 思维方式,价值主张

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