超龄人员必须每半年提供一次健康体检表，体检合格的继续留用，不

【名词&注释】

工作时间(working time)、人事管理(personnel management)、法定代表人、项目负责人(project leader)、工作情况(working condition)、银行借款(bank borrowing)、分管领导、领导特质理论(trait theory of leadership)、企业法人营业执照(enterprise legal person licence)、造成经济损失(causing economic loss)

[单选题]超龄人员必须每半年提供一次健康体检表，体检合格的继续留用，不合格的及时清退，不按此规定办理造成经济损失^{(causing economic loss)}，按照随时额由项目负责人和人事管理人员共同承担，各自承担（）

A. A、项目经理60%和人事管理专员40%
B. B、项目经理50%和员工本人50%
C. C、人事管理专员60%和员工本人40%
D. D、项目经理50%和人事管理专员50%

查看答案&解析 查看所有试题

学习资料：

[单选题]长期资金筹资方式中，筹资风险最低的筹资方式是（）。

A. A．债券
B. B．优先股
C. C．银行借款
D. D．普通股

[多选题]关于领导的理论众多，其中相当一部分是相互冲突和矛盾的。一般来讲，领导理论具有下列哪几个类别（）？

A. 领导行为理论
B. 领导特质理论^{(trait theory of leadership)}
C. 领导权变理论
D. 领导科学理论
E. 领导魅力理论

[单选题]工作时间本公司采用标准工时工作制，按实际工作情况，每周工作时间应该为（）

A. A、35小时
B. B、40小时
C. C、45小时
D. D、50小时

[单选题]所有一年以上资深员工离职由用人单位和部门视情况进行面谈，面谈的比例不得低于多少？（）

A. A、不低于20%
B. B、不低于30%
C. C、不低于35%
D. D、不低于40%

[多选题]筹资取得的资金使用应进行严格的控制，确保筹措资金的合理、有效使用，防止筹措资金被挤占，具体措施包括对资金支付设定批准权限，审查资金使用的（）

A. A、合法性
B. B、合理性
C. C、有效性
D. D、真实性

[单选题]集团公司建立责任保证金制度，分管领导、中心总监、副总监应缴纳保证金为（）

A. A、8万元
B. B、9万元
C. C、10万元
D. D、12万元

[多选题]业务部门必须对合同对方的资质进行审查，审查具体内容包括但不限于（）

A. A、企业法人营业执照^{(enterprise legal person licence)}副本、税务登记证或其他证照
B. B、企业法定代表人证明书
C. C、经企业法定代表人授权的
D. D、查实合作对方的履行能力

本文链接：https://www.51bdks.net/show/p9kww7.html