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2015年7月A公司有关其他职工薪酬的业务如下:为生产工人免费提供

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    安全隐患(hidden danger)、生产成本(production cost)、管理费用、财产损失(property loss)、部门经理(department manager)、有关规定(related regulations)、手机电池(mobile telephone battery)、完税价格(price for tax assessment)、质量不合格(poor quality)、运输工具(conveyance)

  • [单选题]2015年7月A公司有关其他职工薪酬的业务如下:为生产工人免费提供住宿,每月计提折旧1万元;为总部部门经理提供汽车免费使用,每月计提折旧3万元;为总经理租赁一套公寓免费使用,月租金为5万元。下列关于职工薪酬的会计处理中,不正确的是( )。

  • A. 为生产工人提供免费住宿,应借记"生产成本",贷记"应付职工薪酬"1万元,同时借记"应付职工薪酬",贷记"累计折旧"1万元
    B. 为总部部门经理提供汽车免费使用,应借记"管理费用",贷记"应付职工薪酬"3万元,同时借记"应付职工薪酬",贷记"累计折旧"3万元
    C. 为总经理租赁公寓免费使用,应借记"管理费用",贷记"应付职工薪酬"5万元,同时借记"应付职工薪酬",贷记"其他应付款"5万元
    D. 为生产工人提供免费住宿和为总部部门经理提供汽车免费使用,应借记"管理费用",贷记"应付职工薪酬"4万元;同时借记"应付职工薪酬",贷记"累计折旧"4万元

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  • [单选题]下列各项中符合关税有关规定的是( )。
  • A. 进口货物由于完税价格(price for tax assessment)审定需要补税的,按照原进口之日的税率计税
    B. 溢卸进口货物事后确定需要补税的,按照确定补税当天实施的税率计税
    C. 暂时进口货物转为正式进口需要补税的,按照原报关进口之日的税率计税
    D. 进口货物由于税则归类改变需要补税的,按照原征税日期实施的税率计税

  • [多选题]甲公司是一家从事手机研发和制造的高科技企业。2015年,甲公司将手机的制造业务外包给乙公司。此后,市场上发生多起甲公司的手机电池(mobile telephone battery)爆炸事故,给用户造成人身和财产损失。甲公司详细调查后发现,乙公司提供的手机电池(mobile telephone battery)质量不合格(poor quality),存在很大的安全隐患,甲公司将手机的制造业务外包给乙公司后面临的风险有( )
  • A. 法律风险
    B. 运营风险
    C. 市场风险
    D. 技术风险

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