员工在组织内从一个层级到另一个层级纵向发展的路径称为：（）

【名词&注释】

横向发展(horizontal development)、择优录用(accept by selection)、测试法、居民身份证(resident identity card)

[单选题]员工在组织内从一个层级到另一个层级纵向发展的路径称为：（）

A. 横向发展路径
B. 纵向发展路径
C. 双重职业路径

查看答案&解析 查看所有试题

学习资料：

[单选题]关于考核录用的说法错误的是（）。

A. 考核录用阶段主要包括全面考核和择优录用两项工作
B. 考核方式主要有笔试法、面试法和测试法
C. 面试是员工招聘中最基本的考核甄选方式
D. 为方便管理，饭店招聘和使用员工过程中，可以暂时扣押员工的居民身份证^{(resident identity card)}和其他证件

[单选题]通过扩大现有工作内容和工作轮换来提高员工能力，实现员工个人发展的途径是：（）

A. 横向发展路径
B. 纵向发展路径
C. 双重职业路径

本文链接：https://www.51bdks.net/show/lpzep9.html