领导活动追求的宗旨是（）

【名词&注释】

人际关系(interpersonal relationship)、科研工作(scientific research)、教学工作(teaching work)、社会性(sociality)、思想道德(moral)、思想意识(ideology)、殖民统治(colonial rule)、地方主义(localism)、法律工作、建设性冲突(constructive conflict)

[单选题]领导活动追求的宗旨是（）

A. 目标
B. 利润
C. 领导
D. 一致性

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学习资料：

[单选题]拥有谦让型团体人际关系行为模式的人适合（）

A. 商业、金融、法律工作
B. 艺术工作
C. 科研工作
D. 社会性工作、教学工作及医生

[多选题]“两赢方案”具体实施程序有（）

A. 提出解决冲突的方案
B. 估价
C. 详细描述不同意见和细则
D. 承认和接受冲突

[单选题]夜郎自大，是一种庸俗、浅薄、（）的思想意识，是在自身的思想道德建设上搞自我封闭

A. 盲目排外
B. 间接排外
C. 抵御外国势力
D. 反对外国殖民统治^{(colonial rule)}

[单选题]领导或其他处理者在引导员工进行建设性冲突^{(constructive conflict)}时，要注意（）

A. 对冲突的双方都表示自己的支持
B. 采取坐山观虎斗的态度
C. 不参与冲突其中让其自己解决
D. 控制冲突对工作的危害程度

[单选题]以传达知识、经验、问题、观念为主的是（）信息

A. 认知性
B. 感知性
C. 情感性
D. 理解性

[单选题]（）不是系统和整体理念的体现

A. 把领导的对象作为整体对待
B. 把领导活动本身作为一个有机整体
C. 处理好全局和局部的联系
D. 地方主义^(localism)

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