2022高级人力资源管理师（一级）题库第四节职业生涯管理题库历年考试试题及答案(3P)

1. [单选题]()的设计有利于鼓舞和激励在工程、技术、财务、市场等领域中的贡献者^{(contributor)}。

A. 双重职业路径
B. 传统职业路径
C. 横向职业路径
D. 职业路径

2. [单选题]员工职业生涯中期的组织管理措施不包括()。

A. 赋予员工以良师益友角色
B. 提供适宜的职业机会
C. 培养他们的学习意识能力
D. 实施灵活的处理方案

3. [多选题]直接上级的作用体现在（）。

A. 对员工潜能的定位起重要作用
B. 使员工展现自己的潜能
C. 充当顾问的角色
D. 利用他们的"关系网"，促进员工的晋升
E. 设定不同的职业发展通道

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