【名词&注释】
发展规律、角色扮演法(role play)、个性特点(characteristics of personality)、重要措施(important measure)、质量指标(quality index)、项目负责人(project leader)、第一责任人、重要组成部分(important part)、合理使用率、前提条件。
[单选题]知识经济就是以(),直接依赖于知识和信息的生产、扩散和应用。
A. A、新产业为基础的经济
B. B、以经济为基础
C. C、以新技术为基础的经济
D. D、知识为基础的经济
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学习资料:
[单选题]在工作生活中,每个人都自觉遵纪守法,这是保证()稳定发展的前提条件。
A. A、人民生活
B. B、政治
C. C、经济
D. D、社会
[单选题]()是实现教学目标、保证教学质量的重要措施;是课程方案中的一个重要组成部分(important part)
A. A、课程
B. B、课程评价
C. C、教学策略
D. D、教学组织
[单选题]培训教学要遵守企业培训发展规律和个性特点;即要坚持为主;()为重的原则
A. A、技能教学/操作训练
B. B、课堂教学/技能教学
C. C、学员自学/教师辅导
D. D、理论知识/技能教学
[单选题]当企业培训采用培训项目负责时;项目负责人对培训质量管理承担的责任是()
A. A、直接的控制责任
B. B、是“第一责任人”
C. C、督导、评价和指导责任
D. D、第一时间的、微观的责任
[多选题]培训需求分析预测的组织整体分析方法主要从()方面加以分析。
A. A、对组织的人力资源规划的分析
B. B、对组织的现状分析
C. C、对组织的效率及其业绩的分析
D. D、对组织的人员状况的分析
E. E、对组织文化建设的分析
[多选题]属于模拟训练法的有:()。
A. A、案例分析法
B. B、经营演习
C. C、角色扮演法
D. D、教育游戏法
E. E、体验学习法
[多选题]受培训者的数量和质量指标有()。
A. 报名率
B. 参培率
C. 参培人数
D. 培训后合理使用率
E. 培训后晋升率
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