某市保安服务公司的保安员小王在（）等情况下，可以单方面解除与

【名词&注释】

武器装备(weapon equipment)、法律文书、防卫过当、个体工商户(individual business households)、劳动合同主体、暴力手段(violent means)、书面通知(written notice)、单方面解除、合同文本(contract text)、保安服务公司(security service company)

[多选题]某市保安服务公司^{(security service company)}的保安员小王在（）等情况下，可以单方面解除与该保安服务公司^{(security service company)}的劳动合同。

A. A.结婚B.父母生病C.保安服务公司^{(security service company)}没有按约支付工资D.提前30日书面通知^{(written notice)}保安服务公司^{(security service company)}E.保安服务公司^{(security service company)}以暴力手段强迫小王工作

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学习资料：

[多选题]根据我国有关劳动法律法规的规定，（）可以成为合法的劳动合同主体。

A. 身高180厘米、年龄15周岁的甲
B. 身高160厘米、年龄17周岁的乙
C. 个体工商户丙
D. 某市保安服务公司^{(security service company)}
E. 某市物业管理公司

[多选题]我国刑法对防卫过当作了规定，下列行为属于防卫过当的是（）。

A. A.甲用木棍将正在盗窃的乙打昏在地B.甲用木棍将正在持刀抢劫的乙打昏在地C.甲用木棍将正在抢夺的乙打昏在地D.甲用木棍将正在侮辱他人的乙打昏在地E.甲用木棍将正在行凶的乙打昏在地

[多选题]押运任务实施前，押运人员正确的做法是（）。

A. 熟悉押运方案
B. 与客户商讨服务费的收取
C. 与客户单位研究合同文本^{(contract text)}
D. 与接收方接洽有关押运的具体事宜
E. 领取各种押运所需的法律文书、法定证件、武器装备

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