【导读】
必典考网发布第四章绩效管理题库2022冲刺密卷专家解析(05.27),更多第四章绩效管理题库的答案解析请访问必典考网人力资源管理师(二级)题库频道。
1. [单选题]"医师的诊断水平和医术"的效标属于()。
A. 行为性效标
B. 特征性效标
C. 结果性效标
D. 品质性效标
2. [多选题]建立战略导向KPI体系具有的意义有()。
A. 可以发挥战略导向牵引作用
B. 诠释企业的总体发展战略
C. 成为实施企业战略规划的重要工具
D. 强调对员工的行为激励
E. 调动全员的积极性
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