职业指导人员在与来访者进行职业发展可能性探究时，下列备选答案

【名词&注释】

心理特征(psychological characteristics)、时效性(timeliness)、道德规范(moral norm)、发展前景、生活方式(life style)、首要任务(primary task)、决定性作用(decisive role)、来访者(client)、职业指导员、咨询师

[单选题]职业指导人员在与来访者^(client)进行职业发展可能性探究时，下列备选答案中描述的内容哪一个是错的？（）

A. 一定要全面了解来访者^(client)当前的职业发展状况，这是咨询的首要任务
B. 咨询师为来访者^(client)分析职业目标实现的可能性
C. 努力探索来访者^(client)的职业发展意向
D. 咨询师的经验远比来访者^(client)丰富，可以为对职业发展认识不清的来访者^(client)做决定

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[单选题]职业指导员在信息发布时，必须根据相应的时限要求掌握发布时机、方式和次数，这反应的是信息发布的哪条规则？（）

A. 真实性规则
B. 时效性规则
C. 节约性规则
D. 质量性规则

[单选题]下面哪一项不是职业指导人员应遵循的道德规范（）

A. 尊重服务对象
B. 不歧视残疾服务对象
C. 主动解释使服务对象知情
D. 全面了解服务对象包括其生活方式

[单选题]心理测量是通过科学、客观、标准的测量手段对（）进行测量、分析、评价。

A. 人的特定素质
B. 人的心理特征
C. 人的反应能力
D. 人的能力水平

[单选题]员工对本单位的岗位用人设计与管理者意见不一致时，下列说法不妥的是：（）

A. 认真核实情况，必要时通过查阅工作日志进行核对
B. 要征求专家的意见
C. 必要时可通过现场观察等方式进行核实
D. 管理者的意见起决定性作用^{(decisive role)}

[单选题]下列哪一项不属于影响个体职业发展的外界环境因素（）

A. 工作所属行业的发展前景
B. 企业的核心产品
C. 个人职业心理特征
D. 企业的信誉品牌

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