2022第五章人力资源规划题库冲刺密卷多选题解析(05.11)

1. [多选题]人力供给与人力需求的不平衡类型包括()。

A. 供给小于需求
B. 供给等于需求
C. 供给大于需求
D. 结构性失衡
E. 供需平衡

2. [单选题]某大学^{(a university)}有30000名学生和2000名专业教师，如果大学预期明年的注册学生比率会增加5%，根据比率分析法，相应教师队伍应达到（）人。

A. 2100
B. 2150
C. 2300
D. 2400

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