【导读】
必典考网发布中级人力资源管理题库2022第十四章劳动关系协调题库每日一练(08月11日),更多第十四章劳动关系协调题库的每日一练请访问必典考网中级人力资源管理题库频道。
1. [单选题]()劳动标准通常是指劳动安全与卫生方面的技术性标准,主要涉及劳动领域内自然科学属性的劳动标准。
A. 立法型
B. 非立法型
C. 国家标准化机构批准强制执行
D. 行业
2. [多选题]签订集体合同的劳方主体可以是()
A. 工会
B. 职工个人
C. 职工代表(worker representative)
D. 党支部
3. [单选题]3000人以上的公有制企事业单位(enterprises and institutions of public ),其职代会(workers congress)的代表人数比例应为其职工总数的()
A. A、3-5%
B. B、5-7%
C. C、7-10%
D. D、10%以上
4. [单选题]劳动法律关系延续的情形不包括()。
A. 孕期
B. 哺乳期
C. 规定的医疗期
D. 法院宣告死亡前的失踪期