必典考网

鼓励管理者将冲突维持在一种低水平的观点是()

  • 下载次数:
  • 支持语言:
  • 747
  • 中文简体
  • 文件类型:
  • 支持平台:
  • pdf文档
  • PC/手机
  • 【名词&注释】

    发现问题、人际关系(interpersonal relationship)、生命力(vitality)、管理者、人文主义(humanism)、问题所在(what is the problem)、低水平(low level)、工作中、相一致(phase matched)

  • [单选题]鼓励管理者将冲突维持在一种低水平(low level)的观点是()

  • A. 相互作用观点
    B. 现代企业管理制度观点
    C. 人文主义观点
    D. 传统观点
    E. 人际关系观点

  • 查看答案&解析 查看所有试题
  • 学习资料:
  • [单选题]在控制工作中发现问题,纠正偏差时应寻求发展,体现的控制原则是()
  • A. 控制关键点的原则
    B. 追求卓越的原则
    C. 直接控制的原则
    D. 与计划相一致(phase matched)的原则
    E. 寻求发展的原则

  • [单选题]下列有关"训导的技巧"的描述错误的是()
  • A. 不具体指明问题所在
    B. 批评对事不对人
    C. 允许下属表达自己的观点
    D. 以平等客观的态度面对下属
    E. 控制讨论

  • 本文链接:https://www.51bdks.net/show/elp5o7.html
  • 推荐阅读

    @2019-2025 必典考网 www.51bdks.net 蜀ICP备2021000628号 川公网安备 51012202001360号