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2013年国家电网公司将大力创建和谐企业。深化()企业文化建设。

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    共同发展(common development)、优质服务(high quality service)、“以人为本”、思想建设(ideological construction)、“两个转变”、希望工程(hope project)、党和国家、加强企业文化建设(building of enterprise culture)、中国青少年发展基金会(china youth development foundation)、不断加强(constantly strengthen)

  • [填空题]2013年国家电网公司将大力创建和谐企业。深化()企业文化建设。

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  • [单选题]国家电网公司2006年向中国青少年发展基金会(china youth development foundation)捐赠()亿元设立“国家电网爱心希望工程基金”。
  • A. 1;
    B. 1.2;
    C. 1.1;
    D. 1.5。

  • [单选题]深化“两个转变”进入了一个崭新阶段的标志是()。
  • A. 加强队伍建设;
    B. 建设统一坚强智能电网;
    C. 深化优质服务;
    D. 建设特高压电网。

  • [多选题]企业行为识别系统由企业()构成。
  • A. A.视觉识别
    B. B.内部识别
    C. C.理念识别
    D. D.外部识别

  • [单选题]西方许多企业设置()来管理企业文化。
  • A. CEO
    B. MBO
    C. CCO
    D. WTO

  • [单选题]对“以人为本”理解不正确的是()
  • A. A、尊重人
    B. B、关心人
    C. C、依靠人
    D. D、爱护人

  • [单选题]公司加强“三个建设”的重大意义有()
  • A. A、只有不断加强(constantly strengthen)公司思想建设,才能保证公司始终沿着正确的方向前进,更好地服务党和国家工作大局。
    B. B、只有不断加强(constantly strengthen)企业文化建设(building of enterprise culture),才能为公司可持续发展提供强劲动力,实现基业长青。
    C. C、只有不断加强(constantly strengthen)人才建设,才能提高广大员工的能力素质,创造一流的工作业绩,实现员工与企业共同发展
    D. D、以上观点都对

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