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2022个人与团队管理题库海量每日一练(09月24日)

来源: 必典考网    发布:2022-09-24     [手机版]    
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导读

必典考网发布2022个人与团队管理题库海量每日一练(09月24日),更多个人与团队管理题库的每日一练请访问必典考网管理学题库频道。

1. [单选题]在平衡计分卡中,市场占有率属于()角度的指标。

A. 内部流程
B. 学习与成长
C. 财务
D. 客户


2. [单选题]组织部门(organization department)中,“负责资金管理和各项收支的计划、控制、核算、分析和考核工作”是()的基本职责。

A. 行政部门
B. 市场部门
C. 财务部门
D. 人力资源部门


3. [单选题]小恒在一次测试中发现自己的自我认知能力不足,他希望能增强自我认知能力,但是()做法对他增强自我认知能力没有帮助。

A. 通过观察反思自己的行为
B. 通过表扬反思自己的行为
C. 通过阅读反思自己的行为
D. 通过讨论反思自己的行为


4. [单选题]王总所在的团队中,成员之间互不信任。当遇到突发情况时,有的十分焦虑,有的表现得局促不安。这让他感觉到很头疼。据此,你认为此团队正处在()。

A. 波动阶段
B. 规范化阶段
C. 形成阶段
D. 成熟阶段


5. [单选题]小张在大学期间所学的专业是计算机,2004年7月大学毕业(go down)后在广州工作,由于他觉得自己所学的专业就是计算机,工作没有什么好考虑的。他就先在一家公司研发部任软件工程师,可是不久他就被派到管理部做MIS,现在是总助。毕业后短短两年里他经过了几次职位的调动,然而他发现自己现在对哪一行都不是十分精通,面对这种情况,他真不知道该如何选择自己的职业道路,才能不使自己和所有的亲人失望!企业的角度看,在招聘小张进入公司时,管理者没有()。

A. 明确职工的工作范围(working range)
B. 指导做好员工的职业生涯规划,明确他们的职业发展道路
C. 提供给小张更好的工作环境和工作内容
D. 指导员工小张了解自己、认知自己


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