对于以摊余成本计量的金融资产，下列各项中影响摊余成本的有（

【名词&注释】

行政复议(administrative reconsideration)、《劳动合同法》(《 labor contract law 》)、劳动合同法律、实际工作(practical work)、工资收入(wage income)、合同法律制度(contract law system)、税务机关(tax authorities)、公司所在地、符合规定(conforming to prescribed)、纳税人权

[多选题]对于以摊余成本计量的金融资产，下列各项中影响摊余成本的有（ ）。

A. 已偿还的本金
B. 初始确认金额与到期日金额之间的差额按实际利率法摊销形成的累计摊销额
C. 已发生的减值损失
D. 取得时所付价款中包含的应收未收利息

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学习资料：

[多选题] 2015年1月，某市劳动行政部门在对甲公司进行例行检查时，发现甲公司存在以下问题： （1）2014年4月1日，甲公司与孙某订立了1年期劳动合同，双方约定了试用期，试用期满月工资为1200元。甲公司所在地的最低月工资标准为1000元。 （2）2014年9月1日，甲公司与曹某的2年期劳动合同到期。曹某提出，由于自己与甲公司已经连续订立了2次固定期限劳动合同（合同订立日期分别为2010年9月1日、2012年9月1日），而且自己在劳动合同履行期间没有不良表现，因此，甲公司应当与自己订立无固定期限的劳动合同。 （3）2014年6月1日，实际工作年限为8年、在甲公司已经工作4年的杨某因病请长假休息。杨某的月工资为2000元，病休期间，甲公司向杨某支付的病假工资为600元，当地最低工资标准为800元。2014年8月1日，甲公司与杨某于3年前订立的固定期限劳动合同到期，甲公司提出解除劳动合同。 （4）有8年工作年限的张某提出年休假5天，甲公司认为，由于张某2014年请病假累计已达40天，拒绝了张某的请求。 （5）2014年国庆节，甲公司安排王某（日工资标准为200元）加班，王某要求甲公司支付600元的加班费，遭到甲公司的拒绝。 （6）2013年1月1日，甲公司出资30万元送赵某到国外参加技术培训2个月，双方约定了5年的服务期。2014年11月1日，赵某发现甲公司未为自己依法缴纳社会保险费，赵某通知甲公司解除劳动合同。甲公司以赵某未完成约定的服务期为由，要求赵某支付赔偿金。已知：上述所有劳动者的月平均工资既不低于当地最低工资标准，也不高于本地区上年度职工月平均工资的3倍。 要求：根据劳动合同法律制度的规定，分别回答以下问题：

根据本题要点（5）所提示的内容，下列表述中，符合规定^{(conforming to prescribed)}的有（ ）。

A. 甲公司安排王某在法定休假日工作，应按照不低于劳动合同规定的王某日或小时工资标准的200%支付给王某工资
B. 甲公司安排王某在法定休假日工作，应按照不低于劳动合同规定的王某日或小时工资标准的300%支付给王某工资
C. 如果甲公司不向王某支付加班费，由劳动行政部门责令甲公司限期支付加班费，逾期不支付的，责令甲公司接应付金额50%以上100%以下的标准向王某加付赔偿金
D. 如果甲公司不向王某支付加班费，由劳动行政部门责令甲公司限期支付加班费，逾期不支付的，责令甲公司接应付金额100%以上200%以下的标准向王某加付赔偿金

[多选题]在税款征收过程中，纳税人依法享有一定权利。下列各项中，属于纳税人权利的有（ ）。

A. 估税权
B. 要求税务机关^{(tax authorities)}对纳税人情况保密
C. 要求税务机关^{(tax authorities)}退还多缴纳的税款并加算银行同期存款利息
D. 对税务机关^{(tax authorities)}的处罚决定，可以申请行政复议，也可以提起行政诉讼

[单选题]张某拥有商业房产1套，原值100万元，本年1月将其出租用于商业经营，每月取得租金10000元；另拥有一套自住住宅，原值为80万元；另经营一家服装店并且拥有该房屋店面的产权，该房产的原值为120万元，该地区规定按房产原值一次扣除20%后的余值计税。要求：根据上述资料，回答下列小题。

张某当年出租房产应缴纳的房产税为（ ）万元。

A. 0.144
B. 0.48
C. 0.96
D. 1.44

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