2016年10月，吴先生年满60岁，从某国企退休。吴先生拥有35年的工

【名词&注释】

退休年龄(retirement age)、投资回报率(rate of return)、相关规定(relevant regulations)、物价上涨率(price rise rate)、养老金个人账户、启动资金(start bonus)、年金理事会、过渡性养老金(transitional pension)、平均收入(average revenue)、个人账户积累

[单选题]2016年10月，吴先生年满60岁，从某国企退休。吴先生拥有35年的工龄，退休前每月收入为6000元，当地社会平均收入^{(average revenue)}为2000元，退休时国家基本养老金个人账户积累总额54000元，过渡性养老金^{(transitional pension)}政策为工龄X5元。吴先生参加了企业养老金计划，供款15年，个人供款是个人当期收入的5％，企业实行对等缴费，理财投资回报率为4％。吴先生退休后第一年生活成本5万元，退休后预期寿命为18年。假设从企业年金积累额中每年支付1万元用于弥补养老金赤字，请问吴先生的年既定养老金总额是（）元。

A. 19480
B. 20680
C. 22300
D. 23080

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[单选题]退休养老规划应具有（），以确保能根据环境的变动而做出相应调整，以增加其适应性。

A. 弹性
B. 刚性
C. 固定性
D. 无弹性

[单选题]王先生今年的年龄是45岁，他的退休年龄是60岁，目前的物价上涨率比较高，如果考虑到通货膨胀的因素，退休后每年的生活费需要10万元。王先生目前的健康状况良好，预计可以活到80岁，他拿出10万元的银行储蓄进行投资，作为退休基金的启动资金，并打算在每年年末另外投入一笔固定的资金。在退休前，王先生由于工作收入较高，因此采取较为积极的投资策略，假定退休前投资的年回报率为9%；退休后，由于没有工作收入，王先生就采取了较为保守的投资策略，假定退休后投资的年回报率为6%。

A. A

[单选题]刘先生今年的年龄是35岁，在一家大型的生产电器的股份有限公司工作。该电器公司的效益良好，并根据《企业年金试行办法》在今年成立了企业年金理事会，开始了企业年金计划，则该公司的职工退休后的收入情况要根据企业年金计划的相关规定确定。该电器公司为了实现年金的投资效益，分别委托一家基金公司作为投资管理人，一家商业银行作为年金计划的托管人和账户管理人。

A. D

[单选题]2016年10月，吴先生年满60岁，从某国企退休。吴先生拥有35年的工龄，退休前每月收入为6000元，当地社会平均收入^{(average revenue)}为2000元，退休时国家基本养老金个人账户积累总额54000元，过渡性养老金^{(transitional pension)}政策为工龄X5元。吴先生参加了企业养老金计划，供款15年，个人供款是个人当期收入的5％，企业实行对等缴费，理财投资回报率为4％。吴先生退休后第一年生活成本5万元，退休后预期寿命为18年。吴先生可以从国家基本养老保险计划领取月基本养老金（）元。

A. 790
B. 890
C. 1025
D. 1090

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