【名词&注释】
人际关系(interpersonal relationship)、机会均等(equal opportunity)、股东会(general meetings of stockholders)、买卖合同(sales contract)、会议室(meeting room)、会议记录(minute)、设身处地(be considerate)、实践性合同(practice contract)、签字仪式(signing ceremony)、合同文本(contract text)
[多选题]下列选项中,不属于企业文化功能的是( )功能。
A. 自由
B. 自律
C. 自发
D. 自立
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[单选题]会谈的地点一般应安排在( )。
A. 主人的办公室
B. 主人的会谈室
C. 客人住所的宾馆会议室
D. 租用的小型会议室
[单选题]在签字仪式(signing ceremony)中,“轮换判”( )。
A. 是指座位上的轮换即轮流使有关各方均有机会在上座就座
B. 是指签名位次的排列
C. 可显示机会均等、各方均等
D. 要求签字人首先签署己方的合同文本(contract text),然后再签署交由他方签字
[多选题]档案利用的方式有( )
A. 档案宣传
B. 档案阅览
C. 档案报道
D. 档案展览
[多选题]处理人际冲突的技巧有( )
A. 回避
B. 迎合
C. 妥协
D. 强迫
[多选题]换位思考是指( )。
A. 用他人的思维方式思考自己的问题
B. 从他人的思维角度来了解他人所提出的问题
C. 跳出自我模式进入他人心境
D. 设身处地(be considerate)为他人着想
[单选题]下列合同中,属于实践性合同(practice contract)的是( )。
A. 仓储合同
B. 质押合同
C. 买卖合同
D. 租赁合同
[多选题]会议记录应( )。
A. 将会议内容一字不漏地记录下来
B. 长期保存
C. 由专人负责保管
D. 统一编号
[单选题]中外合资经营企业的权利机构是( )。
A. 董事会
B. 股东会
C. 监事会
D. 联合管理委员会
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