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第十二章劳动法律关系题库2022考试题255

来源: 必典考网    发布:2022-09-13     [手机版]    
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导读

必典考网发布第十二章劳动法律关系题库2022考试题255,更多第十二章劳动法律关系题库的模拟考试请访问必典考网初级人力资源管理题库频道。

1. [单选题]劳动关系是()。

A. 人身关系
B. 财产关系
C. 社会关系
D. 具有人身关系、财产关系属性的社会关系


2. [单选题]根据我国有关加强就业再就业工作的规定,享受城市居民最低生活保障且失业()以上的城镇登记失业人员,发放由县级以上劳动保障部门审批的《再就业优惠证》,并提供相应的政策扶持。

A. 3年
B. 2年
C. 1年
D. 6个月


3. [单选题]女职工王某因怀孕不能从事原岗位的工作,王某所在用人单位()。

A. 不可以解除劳动合同
B. 可以解除劳动合同
C. 可以终止劳动合同
D. 不可以中止劳动合同


4. [单选题]劳动法调整的对象是()。

A. 用人单位
B. 劳动者
C. 工会组织
D. 劳动关系及与劳动关系密切相关的其他社会关系


5. [单选题]用人单位依法享有的权利不包括()。

A. 自主决定招用劳动者的时间
B. 自主决定招用劳动者的数量
C. 自主决定员工是否参加养老保险
D. 自主决定用工形式


6. [单选题]劳动关系的主体是指()。

A. 用人单位
B. 劳动者
C. 拥有劳动力的劳动者和使用劳动力的用人单位
D. 用人单位工会组织


7. [多选题]要据我国《劳动法》(law of labor),()是用人单位享有的权利。

A. 工资分配
B. 提高职业技能
C. 提出合理化建议
D. 招用劳动者
E. 依法解除劳动合同


8. [多选题]按照《工伤保险条例》的规定。应当认定为工伤或视同工伤的有()。

A. 在工作时间和工作场所内,受到事故伤害的
B. 患职业病的
C. 在上下班途中,受到事故伤害的
D. 在工作时间和工作岗位突发疾病在48小时之后经抢救无效死亡的
E. 在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的


9. [多选题]我国《劳动法》(law of labor)的适用范围包括()。

A. 我国境内的国有企业
B. 公务员
C. 我国境内的外商投资企业
D. 与事业单位签订劳动合同的职工
E. 家庭保姆


10. [多选题]劳动者享有的权利包括()。

A. 平等就业和选择职业的权利
B. 取得劳动报酬的权利
C. 休息休假的权利
D. 执行劳动安全卫生规程的权利
E. 享受社会保险和福利权利


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