【名词&注释】
人际关系(interpersonal relationship)、准确性(accuracy)、职业培训(vocational training)、战略性(strategic)、经济关系(economic relations)、决定作用(decisive role)、上下级、性问题(sex problem)、不符合(inconformity)、反馈作用
[单选题]人际关系是指()
A. A、人们的社会关系
B. B、人与人之间相互交往、相互作用、相互满足的状况
C. C、上下级及同事间的关系
D. D、人们的经济关系
查看答案&解析
查看所有试题
学习资料:
[单选题]培训评价标准对人们的价值取向有()
A. A、认识、诱导作用
B. B、调控、反馈作用
C. C、定位、导向作用
D. D、评定、决定作用
[多选题]团队建设对职业培训的意义是()。
A. A、使团队有时间进行战略性的思考
B. B、提高决策的准确性
C. C、满足个人心理需求
D. D、提高团队人员的能力水平
E. E、提高决策速度
[多选题]为了规避培训质量主要问题,应从()方面加以考虑。
A. A、如何避免出现方向性问题(sex problem)
B. B、如何避免出现违反科学规律的问题
C. C、如何避免出现不符合(inconformity)实际的问题
D. D、如何避免出现系统性问题(sex problem)
E. E、如何避免出现可行性问题(sex problem)
本文链接:https://www.51bdks.net/show/7wq55j.html