我国公务员晋升也强调以（）为主要依据，但必须以革命化为前提，

【名词&注释】

随机性(randomness)、员工素质(staff quality)、工作量(workload)、程序性(programmed)、引咎辞职、工作实绩、飞速发展(rapid development)、主要依据(main basis)、加班加点(work overtime)、越来越(more and more)

[填空题]我国公务员晋升也强调以（）为主要依据^{(main basis)}，但必须以革命化为前提，同时要具备一定的学历和资历，有的还要求进行必要的考试。

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学习资料：

[多选题]公务员申诉、控告制度的性质有（）

A. A、权利性保障
B. B、事后监督性
C. C、预防性
D. D、程序性
E. E、随机性

[多选题]根据辞职原因的不同，可以将辞职分为（）

A. 因公辞职
B. 自愿辞职
C. 被迫辞职
D. 引咎辞职
E. 责令辞职

[单选题]弥补企业人力资源不足的较消极的政策是（）

A. 鼓励员工合法的加班加点^{(work overtime)}
B. 聘用兼职人员
C. 减少工作量
D. 提高员工的效率

[多选题]企业所面对的内部环境的变化包括（）

A. 科学技术的飞速发展^{(rapid development)}
B. 企业分工越来越^{(more and more)}细
C. 信息高度发展
D. 社会价值观念的变化
E. 员工素质的变化

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