劳动力需求自身工资弹性主要可以划分为（）几种情况。

【名词&注释】

社会地位(social status)、经济波动(economic fluctuation)、生产规模(production scale)、负相关(negative correlation)、经济周期(business cycle)、工作条件(working condition)、求职者(job hunter)、另一种(another)、劳动力需求量(amount of labour demanded)、劳动力供给量(labor supply)

[多选题]劳动力需求自身工资弹性主要可以划分为（）几种情况。

A. 富有弹性
B. 缺乏弹性
C. 无穷弹性
D. 零弹性
E. 单位弹性

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学习资料：

[单选题]()是指工资率变动首先通过直接作用于生产规模或产出规模，从而进一步影响劳动力需求量^{(amount of labour demanded)}的作用过程及其结果。

A. A、替代效应
B. B、产出效应
C. C、收入效应
D. D、资本效应

[单选题]竞争性企业的短期劳动力需求曲线就是劳动力边际收益曲线（）。

A. 本身
B. 为正值的部分
C. 上升部分
D. 下降部分

[单选题]下列关于劳动力需求的陈述，错误的是（）。

A. 工资率是影响劳动力需求量^{(amount of labour demanded)}的主导因素
B. 劳动力需求曲线是自左上方向右下方倾斜的，斜率为正
C. 工资率上升，则劳动力需求量^{(amount of labour demanded)}减少
D. 工资率下降，则劳动力需求增加

[单选题]下列关于劳动力供给的陈述，正确的是（）。

A. 劳动力供给是雇主需要作出的一种抉择
B. 劳动力供给反映了劳动力供给数量与工资率之间的关系
C. 在其他条件不变而工资率上升的时候，劳动力供给数量一定会增加
D. 在其他条件不变而工资率上升的时候，劳动力供给数量一定会减少

[多选题]劳动力需求自身工资弹性的情况主要有（）。

A. 缺乏弹性
B. 富有弹性
C. 无限弹性
D. 单位弹性
E. 无弹性

[多选题]决定结构性失业严重程度的因素有（）。

A. 对劳动力需求转变的快慢
B. 经济周期与经济波动
C. 地理状况的差异
D. 技术替代的灵活性大小
E. 社会政策状况的约束

[多选题]次等劳动力市场的特征有（）。

A. 就业不稳定
B. 工资率较低
C. 工作条件差
D. 工作的社会地位低
E. 就业条件弹性强

[多选题]在劳动力市场均衡的图形中，当市场工资率高于均衡工资率时，下列各项描述正确的有（）。

A. 劳动力供给量^{(labor supply)}超过需求量
B. 劳动力短缺，工资率将上升
C. 劳动力需求量^{(amount of labour demanded)}超过供给量
D. 劳动力过剩，工资率将下降
E. 劳动力供给量^{(labor supply)}和需求量呈均衡状态

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