下列不属于银行营销组织的职能是（）

【名词&注释】

规模经济、事业部制(multidivisional structure)、人员配备(personnel allocation)、面向市场(market-oriented)、客户经理(customer manager)、组织设计(organization design)、充分发挥(give full play to)、纪律处分(disciplinary punishment)、轻装上阵、盈利性分析(analysis of profit)

[单选题]下列不属于银行营销组织的职能是（）

A. A、组织设计
B. B、人员配备
C. C、组织运行
D. D、账务处理

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[单选题]（）是通过定量测试项目财务效益指标随项目建设运营期间各种敏感性因素变化而变化的幅度，判断项目的抗风险能力。

A. A、流动性分析
B. B、盈利性分析^{(analysis of profit)}
C. C、敏感性分析
D. D、盈亏平衡分析

[单选题]以下关于’事业部制模式’的优点描述正确的是（）。

A. A、按业务条线经营管理和激励考核，通过构建上下之间利益取向一致的管理机制，有利于信息纵向传递和规模经济优势的发挥，充分激发各部门、人员的创新热情和价值创造潜力
B. B、有利于突出经营重心，真正实现以客户为中心、以市场为导向，根据银行自身定位进行目标市场遴选和客户营销
C. C、充分发挥^{(give full play to)}银行点多面广、全方位面向市场的优势；客户经理轻装上阵，营销工作重心前移，贷中和贷后工作集中处理，提高提高了小企业贷款审批效率
D. D、是当前国际银行通行的组织架构，己成为全球综合性大中型银行集团的主流模式

[单选题]七级分类重要性原则：对影响信贷资产七级分类的诸多因素，要紧扣各类（）核心定义进行评估和分类。

A. A、收入
B. B、资产
C. C、产出
D. D、支出

[单选题]违反贷款利率管理规定，造成贷款利息减少，损失在1万元（含1万元）以上的，视情节轻重给予信用社主任、分管副主任、部门负责人（）以上的纪律处分^{(disciplinary punishment)}。

A. 警告
B. 记过
C. 降职
D. 开除

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