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培训课程的决策依据,主要来自社会经济发展需求和劳动力市场动态

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    经济发展(economic development)、工作态度(working attitude)、基本内容(basic content)、派出所(police station)、决策依据(decision basis)、培训评估(training evaluation)、市场动态(market trend)、培训师培训、改过自新(go straight)、评估指导思想

  • [判断题]培训课程的决策依据,主要来自社会经济发展需求和劳动力市场动态(market trend)

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  • 学习资料:
  • [多选题]培训评估方案的基本内容是()
  • A. A、评估指导思想
    B. B、评估目的
    C. C、评估标准集、量表和评判依据
    D. D、评估权重集
    E. E、各类表格

  • [单选题]某小偷;偷窃他人东西被捉;遭到暴打。你打看法是?()
  • A. A、活该
    B. B、打了他;也许能帮助他改过自新(go straight)
    C. C、送派出所
    D. D、别打坏了就行

  • [单选题]()是评估培训师培训效果的一个重要方面。
  • A. 工作态度
    B. 组织教学
    C. 知识信息传递形式
    D. 建立共同愿景

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