【名词&注释】
职业道德(professional ethics)、从业人员(jobholder)、职业生涯(career)、宏观管理(macro-management)、人员构成(personnel composition)、人力资源管理体系、课后练习(exercises after texts)、灵活应变(flexible adaptation)、聪明才智(acumen)、从一而终
[单选题]()的目的在于进一步巩固所学知识和技能,培养学员独立工作的能力。
A. 巩固新课
B. 布置课后练习(exercises after texts)
C. 讲授新课
D. 组织教学
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学习资料:
[多选题]课堂教学中,组织教学的作用()。
A. A、转移学员注意力;B、调动学员情绪;C、激发学员学习动机;D、引导学员行为方向。
[多选题]客观题一般分为()等题型。
A. A、填空题;B、单项选择;C、多项选择;D、判断。
[单选题]关于职业化管理,正确的说法是()。
A. 职业化管理是倡导并要求从一而终的职业生涯状态的管理模式
B. 职业化管理日益趋向宏观管理,不再像以往那样强调过程管理
C. 职业化管理是根据从业人员各自的聪明才智(acumen)建立起来的人力资源管理体系
D. 职业化管理不是靠直觉和灵活应变(flexible adaptation),而是靠职业道德、制度和标准
[多选题]命题笔试测验的基本步骤是确定测验的目的、制定编题计划、编制题目、题目的试测与分析、测验的合成、()。
A. 测验的标准化
B. 测验的环境布置
C. 测验的技术分析与鉴定
D. 测验的人员构成
E. 编写测验手册
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