经过系统研究，制定全面规划，有计划，分阶段地实施的变革方式称

【名词&注释】

事业部制(multidivisional structure)、工作效率(work efficiency)、工作丰富化(job enrichment)、外部环境(external environment)、改革方案(reform scheme)、多种形式(various forms)、全面规划(overall planning)、明确任务(definite task)、自上而下法、自下而上法(bottom-up approach)

[单选题]经过系统研究，制定全面规划^{(overall planning)}，有计划，分阶段地实施的变革方式称为（）。

A. 改良式变革
B. 爆破式变革
C. 计划式变革
D. 突发式变革

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学习资料：

[单选题]岗位宽度扩大法的具体形式不包括（）。

A. 包干负责
B. 岗位工作纵向调整
C. 延长加工周期
D. 增加岗位的工作内容

[单选题]从企业总体结构来看，部门结构的横向设计方法不包括（）。

A. 变量测评法
B. 自上而下法
C. 业务流程法
D. 自下而上法^{(bottom-up approach)}

[单选题]SWOT分析法中，W代表（）。（2013年5月二级真题）

A. 优势
B. 机会
C. 劣势
D. 威胁

[单选题]尽量使员工在不同工序或设备上轮流操作，了解其工作任务与总目标的关系，这种做法属于（）。

A. 工作扩大化
B. 工作丰富化
C. 工作满负荷
D. 工作环境的优化

[单选题]以下关于工作丰富化的说法错误的是（）。

A. 促进员工综合素质的提高
B. 有利于提高岗位的工作效率
C. 增强员工在生理、心理上的满足感
D. 使员工完成任务的内容和手段发生变更

[多选题]新型组织结构模式包括（）等多种形式。

A. 矩阵制
B. 直线职能组织
C. 事业部制
D. 多维立体组织
E. 网络型组织

[多选题]（）环境属于人力资源规划的外部环境。

A. 组织
B. 科技
C. 人口
D. 经济
E. 法律

[多选题]为了使岗位工作丰富化，应该考虑的因素有（）。

A. 任务整体性
B. 任务多样化
C. 任务的意义
D. 赋予自主权
E. 沟通与反馈

[多选题]人员晋升计划的内容不包括（）。

A. 晋升预案
B. 晋升比率
C. 晋升条件
D. 晋升时间
E. 晋升的部门

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