聘请培训任课教师进行直接考察的方式之一是与教师面谈，其作用是

【名词&注释】

人际关系(interpersonal relationship)、普遍性(universality)、特殊性(particularity)、一般性(general)、任课教师(teachers who)、经济关系(economic relations)、目的性(purpose)、进一步(further)、口头表达能力(oral expression)、上下级

[单选题]聘请培训任课教师进行直接考察的方式之一是与教师面谈，其作用是（）

A. A、印证间接考察的有关结果
B. B、进一步^(further)考察对其培训目标和内容的理解
C. C、考察该教师的口头表达能力^{(oral expression)}和行为举止
D. D、了解其他不易通过书面了解的有关情况

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学习资料：

[单选题]人际关系是指()

A. A、人们的社会关系
B. B、人与人之间相互交往、相互作用、相互满足的状况
C. C、上下级及同事间的关系
D. D、人们的经济关系

[单选题]计划作为一项管理职能，通常具有（）。

A. A、目的性^(purpose)、首要性、普遍性、一般性、效率性
B. B、目的性^(purpose)、次要性、普遍性、适应性、效率性
C. C、目的性^(purpose)、首要性、特殊性、适应性、效率性
D. D、目的性^(purpose)、首要性、普遍性、适应性、效率性

[多选题]培训企业管理必须满足以下几方面的要求是（）。

A. A、客观性要求
B. B、灵活性要求
C. C、目标性要求
D. D、适时性要求
E. E、效果性要求

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