病案科（室）的工作设计中，与工作有关的可变因素有（）

【名词&注释】

管理水平、职能部门(functional department)、医务人员(medical staff)、经济责任审计(economic responsibility audit)、培训评估(training evaluation)、工作条件(working condition)、总结经验(sum up experience)、审计报告(audit report)、医疗保健服务(medical care service)、医疗保健价格指数

[多选题]病案科（室）的工作设计中，与工作有关的可变因素有（）

A. 知识与技能
B. 责任心
C. 工作价值
D. 报酬
E. 工作条件

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学习资料：

[多选题]审计报告^{(audit report)}按其内容可分类为（）

A. 财政财务审计报告^{(audit report)}
B. 经济责任审计报告^{(audit report)}
C. 财经法纪审计报告^{(audit report)}
D. 经济效益审计报告^{(audit report)}
E. 专项审计报告^{(audit report)}

[多选题]医疗保健价格指数（MCPI）客观反映了医疗价格变动的方向和幅度，试问MCPI由以下哪些内容组成（）

A. 医疗保健商品
B. 药品
C. 健康保险
D. 医疗服务
E. 医疗保健服务^{(medical care service)}

[多选题]关于医院感染全院综合性监测，下面哪些说法是不正确的？（）

A. 监测对象即所有临床科室的全部住院患者
B. 监测对象即所有临床科室的全部住院患者和医务人员
C. 监测时间至少1年
D. 监测时间至少2年
E. 新建或未开展过医院感染监测的医院，可以同时开展全院综合性监测和目标性监测

[多选题]医院感染管理委员会是由那些职能部门和相关科室负责人组成（）

A. 医院感染管理科
B. 医务科
C. 护理部
D. 门诊部
E. 临床相关科室

[多选题]医院人力资源培训评估的目的（）

A. 不计算投入产出的效益
B. 对人力资源考核评价作用不大
C. 提高管理者管理水平
D. 调整培训规划和计划的依据
E. 总结经验^{(sum up experience)}，提高培训效益

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