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- “四民分业”强化了（）的社会分工。要确保“事有人做,人有事做；事得其人,需做好管理中的（）工作。泰勒曾提出差别计件工资制,西方国家出现了以（）为特征的“滞胀”现象。地方自治模式强调的是高度的（）,而不是中央的
- （）工程,规古代劳动人民高超的工程设计和管理水平。下列（）性质不属于管理的特性。根据公共程度的高低公共组织可分为（）。公共管理与私人管理的区别表现在（）。公共政策分析学者认为,通过（）可 以纠正和防范政
- 体现古巴比伦人管理思想的著名法典是（）。根据明茨伯格的“十角色理论”,管理者在人际关系方面主要扮演（）角色。20世纪70年代后,西方国家出现了以（）为特征的“滞胀”现象。泰勒的主要著作有（）。《汉谟拉比法典》监
- 下述哪一项不属于法约尔提出的管理的五项职能?()计划
组织
决策#
控制
- 一个管理者所处的层次越高,越无先例可循,就越需要具备（）。根据明茨伯格的“十角色理论”,管理者在人际关系方面主要扮演（）角色。中央高度集权是指中央政府对地方政府各种权力的一种高度集中。它主要体现在（）。罗
- 如果你是一位公司的总经理,当你发现公司中存在许多小团体时,应以取缔。
深入调查,找出小团体的领导人,听之任之。
正视小团体的客观存在性,允许、乃至鼓励其存在,对其行为加以积极引导。#财政收入政策#
财政支出政策#
- 制约企业长期发展的主要问题为（）基层管理人员必须具备（）技能非正式组织是指（）人才队伍的素质与投入精神。#
资金的筹措与运用。
产品所处的生命周期阶段。
组织结构合理与否。技术技能#
人事技能#
概念技能#
协
- “一个企业的管理者的素质,决定了这一企业本身的素质”。这反映了管理学理论中的（）。泰勒曾提出差别计件工资制,即完不成定额的按较低的计件单价（如0.5元/件）,超额完成定额的按较高的计件单价（如0.7元/件）。对这
- 有人说,教师不是管理者,但也有人不同意此观点,正确的观点是（）公共预算的过程可分为（）等阶段。教师是管理者,因为在教学过程中同样要行使计划、组织、领导、控制的职能。
教师不是管理者,因为教师没有下属。#
教师
- 以下各项,哪项应作为管理干部培训的主要目标？（）下列（）性质不属于管理的特性。广义的公共组织是指以管理社会公共事务、协调社会公共利益为目的的组织,它包括（）及第三部门。公债是政府凭借其信用而举借的债务,
- 差者则相反”。这反映了管理学理论中的（）某研究所的一位管理人员告诉自己的好朋友,说他在单位的主要职责是给软件开发人员分派具体的工作任务,这位管理人员是（）下列关于正式和非正式组织表述正确的是（）权限划分
- 非正式组织是指（）下列关于正式和非正式组织表述正确的是（）公共收入的获得主要方式有（）。最早把“可互换部件”原则从兵器生产扩大到工业生产的国家是（）。A．未经上级主管机关正式批准的组织
B．未在有关部门登
- 下列关于正式和非正式组织表述正确的是（）根据明茨伯格的“十角色理论”,管理者在人际关系方面主要扮演（）角色。政府间关系的研究途径主要有（）改进公共部门绩效评估的途径有（）A．既然有非正式组织,管理者就不应
- 关于非正式组织如下说法中,哪一种是不正确的？（）如果你是一位公司的总经理,你的态度时（）根据政策对社会和有关人们之间关系的影响,也可产生消极影响
非正式组织的积极作用在于可以提供员工在正式组织中很难得到的
- 某公司总经理认为公司中存在宗派不利于组织目标的实现,宗派是非正式组织,所以非正式组织对公司是不利的。他的推断是（）改革开放以来,我国政府间关系的等级制结构出现了较大的变化,主要体现在（）。（）的管理思想史
- 法约尔是古典组织理论的创始人,他提出过著名的管理五大职能,在计划、组织、控制、领导、协调五个职能中,（）职能是法约尔没有提到的。下列（）性质不属于管理的特性。目标管理预算模式由1971年的美国尼克松政府首先
- 超额完成定额的按较高的计件单价（如0.7元/件）。对这种方法进行评述是（）。权变理论是根据（）的观点提出来的。如果你是一位公司的总经理,但道义上是不合理的
这种方法在经济和道义上都是合理的
这种方法在经济上
- 某建筑工地的包工头王某对其手下的民工采用了一种“胡萝卜加大棒”的管理方法,他常说的口头禅是“不好好干就回家去,干好了下个月多发奖金”,可以认为（）是不对的。下列那些因素属于组织所面临的任务环境（）制约企业长
- 权变理论是根据（）的观点提出来的。经济人
社会人
自我实现人
复杂人#
- 按照X理论的观点,（）。下列那些因素属于组织所面临的任务环境（）政府间关系的研究途径有（）。执行子系统是由政策执行组织及其人员特别是政府行政机关和行政人员所构成的。其主要职责是将政策方案转变为政策现实。
- “大河有水小河满”和“小河有水大河干”说明（）下列属于西方国家公务员制度特点的是（）。《理想国》是（）的代表作。人们看问题的角度不同
人们所持的心态不同
系统的结构决定了系统的整体功能
系统的整体功能不等于
- 下列那些因素属于组织所面临的任务环境（）公共财政管理在公共管理诸领域中的极为重要的地位,具有一些必然与现实的理由（）。下面（）属于X理论的假定。文化管理的特征表现为其管理是（）。竞争对手#
顾客#
技术因素
- 某研究所的一位管理人员告诉自己的好朋友,说他在单位的主要职责是给软件开发人员分派具体的工作任务,并指挥和监督各项具体工作任务的完成。由此可推断,这位管理人员是（）粗略划分,管理有（）职能。“大河有水小河满”
- 根据明茨伯格的“十角色理论”,管理者在人际关系方面主要扮演（）角色。下列（）性质不属于管理的特性。一艘船要顺利驾驶到目的地,船长的角色职能包括：设计方向的领航员,实际控制方向和舵手,轮船的设计者或选用者,以
- 基层管理人员必须具备（）技能将管理要素按目标的要求结合成一个整体,干好了下个月多发奖金”,可以认为（）是不对的。如果你是一位公司的总经理,当你发现公司中存在许多小团体时,但也有某些原则上的区别,找出小团体的
- 某大企业人才济济、设备精良,长期以来以管理正规有序而自翔。但近来该企业业绩不佳,尤其是干群士气低落,管理人员和技术人员的流失率逐年升高。从管理职能分析,该企业最有可能是（）工作存在问题。基层管理人员必须具
- 一艘船要顺利驾驶到目的地,船长的角色职能包括：设计方向的领航员,实际控制方向和舵手,轮船的设计者或选用者,以及全体船员形成支持、参与和沟通关系的促进者。这些是组织中的（）职能。公债是政府凭借其信用而举借的
- 管理的职能也就是管理工作中所包含的几类基本活动。这些基本活动具有（）的性质。下列那些因素属于组织所面临的任务环境（）权限划分问题一直都是政府间关系的核心,近年来的政府间关系在权力分配问题上形成了（）的
- 人有事做；事得其人,人得其事”,大众传媒对政府的公共决策有着重要的影响,有时甚至是决定性的影响。它们的主要作用是（）,是政府、政党和其他利益团体的宣传工具。中央高度集权是指中央政府对地方政府各种权力的一种
- 下列（）性质不属于管理的特性。公共组织的构成要素包括（）文化管理的特征表现为其管理是（）。综合性
应用性
精确性#
艺术性组织人员#
机构和职位设置#
组织目标#
规章制度#非理性的
纯理性的
理性的
理性与非理性
- 粗略划分,管理有（）职能。“9.9”管理方式可以叫做（）管理方式。计划#
组织#
领导#
控制#任务型
贫乏型
乡村俱乐部型
战斗集体型#
- 将管理要素按目标的要求结合成一个整体,体现了管理的（）职能。财政政策是政府调节经济运行中最重要的政策手段之一。财政政策包括（）。公共管理与私人管理的区别表现在（）。文化管理的特征表现为其管理是（）。计
- 企业内部环境包括竞争对手、顾客、供应者、政府机构、利益集团。（）某公司总经理认为公司中存在宗派不利于组织目标的实现,宗派是非正式组织,哪项应作为管理干部培训的主要目标？（）“一个企业的管理者的素质,决定了
- 管理科学是把科学的原理、方法和工具应用于管理的各种活动,制定用于管理决策的数学和统计模型,并把这些模型通过计算机应用于管理减低不确定性,最大限度地提高了管理活动的程序性,代表着管理理论的发展趋势,因此优于
- 马克斯•韦伯的行政组织是有机式组织。（）按权威与等级结构标准分类,公共组织可分为（）正确#
错误古典模型#
官僚模型#
第三部门行政类型#
强制型
- 主张通过与管理者职能相联系的办法把有关管理知识汇集起来,力图把用于管理实践的概念、原则、理论和方法糅合在一起以形成管理学科的学派是管理过程学派。（）绩效评估本身不是目的,它只是为获得更高的业绩水平而使用
- 与韦伯的行政组织理论相匹配的组织是以制度为中心运转的等级化、专业化的金字塔性的组织。（）根据评估的侧重点不同,评估可以具体分为（）目标。正确#
错误提高形象
提高组织绩效#
明确责任制#
增收节支#
- 不同行业中及不同的组织内部专业特点差别显著,很难说管理活动有什麽共性。（）公债是政府凭借其信用而举借的债务,公债的特征主要有（）。正确#
错误自愿性#
按期偿还性#
付息性#
强制性
- 新的管理理论层出不穷,对实际工作中的新问题做出了较好的解释,因此可以说,泰勒的科学管理理论等古典管理理论已经彻底过时,除了尚存历史意义外,对管理实践早已丧失了指导作用。（）货币政策是通过对利率和货币供给量
- 管理主要的目的是使资源成本最小化,因此管理最主要的是追求效率。（）下面（）属于X理论的假定。正确#
错误人一般生来厌恶工作,只要有可能就想逃避工作#
对大多数人必须动用惩罚措施进行强迫、控制、指挥与威胁,以鞭
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